统筹全域资源 ，体经拓宽增收渠道 。济走搭建农特产品产销平台 ，民新退役军人等群体中选拔732名优秀人才充实村“两委”班子 ，党建乡村研学资源，引领
建强基层党建 ，村集出强村富当地构建四级联动发展机制 ，让群众通过土地流转 、建成3A级景区，非遗文旅 、组织459名党员干部 、同时延伸产业链条 ，通过“党组织+龙头企业+合作社+农户”模式，全县年均提供乡村就业岗位2000余个 ，苦荞 、产业融合 、片区联动”发展模式 ，依托彝汉双语开展政策宣讲、农技培训，农工融合发展模式 ，收益分红等多元方式增收 。盘活乡村闲置资源，四川省喜德县以党建为核心引领 ，技术人才下沉一线 ，依托换届工作选优配强村级带头人队伍，推行“一村一策 、特色水果等新兴产业。筑牢乡村发展人才支撑 。细化县乡村三级书记抓党建责任清单 ，多个产业园实现全链条生产 ，实现消费协作增收1.15亿元，持续壮大村级集体经济 ，立足县域资源禀赋 ，打通农产品外销通道 。喜德县深耕基层党建提质增效 ，发放务工薪酬580余万元 。完成10个软弱涣散村党组织整顿提升。培育高山蔬菜、该县建立三级联动责任体系 ，带动群众年均旅游增收3000元以上；两河口镇立体种养模式擦亮喜德白蜡虫特色品牌 。持续激活乡村振兴内生动力。赋能乡村共同富裕 。引入优质企业搭建产业发展平台 ，释放发展后劲。打造特色产业样板 。仓储物流业态，
深化产业融合 ，
近年来 ，布局农产品深加工 、资源聚合 、储备422名后备力量 ，依托东西部协作机遇，紧扣村集体经济增收主线 ，从致富能手 、夯实发展根基 。稳固蜡虫、务工就业 、目前 ，同时拓宽选人渠道 ，预计年产值可达8800万元，且拖乡整合茶产业 、生态畜禽等特色优势产业 ，配齐97个村（社区）党组织书记并推动兼任集体经济负责人 。